Votre projet open source favorise l’inclusivité et la diversité ? Affichez-le avec un badge DEI. Gitlab montre l’exemple avec un outil développé en collaboration avec le projet CHAOSS (Community Health Analytics in Open Source Software).
GitLab s’est associé au projet CHAOSS pour intégrer GitLab à leur programme DEI Project Badging, qui a récemment été dévoilé. Le programme DEI Project Badging permet aux projets open source d’indiquer explicitement qu’ils se concentrent sur la création de communautés qui favorisent la diversité.
L’ajout de badges visuels aux projets permettra indiquer la réflexion de leur communauté autour des valeurs défendues par le programme CHAOSS DEI.
Sans surprise, GitLab est déjà « badgé ». Beaucoup de nos partenaires open source nous rejoignent (voir ci-dessous). Désormais, votre projet peut également être badgé, comme on peut le voir à cette adresse.
D’ailleurs, si cette distinction est importante pour votre projet, tout ce dont vous avez besoin pour commencer à utiliser cette nouvelle intégration se trouve sur le site officiel CHAOSS Project Badging.
Comment fonctionne le système de badgeage des projets DEI
Les projets open source rédigent des déclarations de projet DEI et les placent en évidence dans leur base de code (dans un fichier nommé DEI.md), comme l’a fait Gitlab ici.
CHAOSS propose un outil automatisé permettant de vérifier la présence du fichier DEI.md dans le référentiel d’un projet, puis de renvoyer son contenu à CHAOSS pour qu’il l’examine. Si le projet répond aux critères du projet CHAOSS en matière de diversité, d’équité et d’inclusion, CHAOSS lui attribue un badge, signifiant son statut de projet inclusif.
Attention, pas question de « badge washing » : la rédaction de la déclaration implique un examen approfondi de la signification de la DEI pour la communauté autour d’un projet. Traduction : l’adhésion ne requiert pas seulement la signature d’une déclaration commune et généralisée, il faut y adhérer dans les faits.
